Comment demander un congé de solidarité familiale?

Le salarié doit adresser sa demande un congé de solidarité familiale à son employeur par lettre recommandée avec accusé de réception (ou remise en main propre contre décharge), au moins 15 jours avant le début du congé.

Qu’est-ce que le congé de solidarité familiale?

Le congé de solidarité familiale permet au salarié de s’absenter pour assister un proche en fin de vie. Le congé débute à l’initiative du salarié. Il peut être rémunéré et peut être pris de manière continue ou fractionnée. Le congé peut être pris à temps plein ou en temps de travail partiel.

Qu’est-ce que le congé de proche aidant?

Le congé de proche aidant remplace le congé de soutien familial depuis 2017. Il permet de cesser temporairement son activité professionnelle pour s’occuper d’une personne handicapée ou faisant l’objet d’une perte d’autonomie d’une particulière gravité.

Comment rédiger une demande de congé pour raisons familiales?

La demande de congé pour raisons familiales prend la forme d’une lettre de demande envoyée à l’employeur. Voici un modèle de courrier gratuit pour vous aider à la rédiger si vous comptez vous absenter de votre travail suite à un événement familial. Loi et Code du travail. Notre vidéo. Délais. Justificatif. Exemple de courrier.

Comment rédiger une demande de congé pour un événement familial?

Modèle de lettre : Demande de congé pour événements familiaux. La demande de congé pour raisons familiales prend la forme d’une lettre de demande envoyée à l’employeur. Voici un modèle de courrier gratuit pour vous aider à la rédiger si vous comptez vous absenter de votre travail suite à un événement familial.

Comment faire pour bénéficier du congé de solidarité familiale?

Le salarié informe l’employeur de son souhait de bénéficier du congé de solidarité familiale au moins 15 jours avant le début du congé. Il informe l’employeur par tout moyen permettant de justifier de la date de la demande (lettre ou courrier électronique recommandé, par exemple).

Comment rédiger une lettre de demande de congé exceptionnel?

Le salarié devra produire un justificatif prouvant l’existence de l’événement. Il peut par exemple s’agir d’une copie de l’acte de mariage ou de la convention de Pacs ou de l’acte de décès d’un proche. Pour rédiger votre lettre de demande de congé exceptionnel, vous pouvez vous fonder sur l’exemple de courrier qui suit.