Pourquoi vous avez deux emplois en parallèle?

De plus, si vous avez deux emplois en parallèle, la seconde activité de ne doit pas concurrencer la première. Certaines activités, telles que les activités non salariées, ne sont pas soumises au respect de la durée maximale du travail ( voir lesquelles ).

Quelle est la consultation occasionnelle d’un autre médecin?

Article 58 – Consultation occasionnelle d’un autre médecin. Le médecin consulté par un malade soigné par un de ses confrères doit respecter : l’intérêt du malade en traitant notamment toute situation d’urgence ; le libre choix du malade qui désire s’adresser à un autre médecin.

Quelle est votre activité de conjoint collaborateur dans une entreprise?

Activité de conjoint collaborateur dans une entreprise. Vous pouvez être autorisé par votre administration, à cumuler, avec votre emploi public, une activité accessoire de conjoint collaborateur dans une entreprise artisanale, commerciale ou libérale.

Comment peut-on cumuler un emploi avec une autre activité professionnelle?

Le cumul peut être interdit par dispositions conventionnelles: titleContent ou une clause de non-concurrence, autrement appelée clause d’exclusivité, prévue dans le contrat de travail. C’est le cas lorsqu’une clause de votre contrat de travail vous interdit de cumuler votre emploi avec une autre activité professionnelle (salariée ou non).

Pourquoi vous avez candidaté à plusieurs offres d’emploi?

Vous avez candidaté à plusieurs offres d’emploi, et deux entreprises vous proposent de rejoindre leurs effectifs. Bravo ! Néanmoins, si recevoir deux opportunités d’emploi est une bonne nouvelle, cela peut s’avérer être une source de stress importante quant à la prise de décision finale.

Comment vous pouvez avoir deux emplois en même temps?

En effet, vous pouvez avoir deux emplois en même temps si vous respectez la durée légale de travail (voir les durées autorisées) et si aucune clause de votre convention collective ou contrat de travail ne vous l’interdit (en savoir plus).

Comment profiter de la propriété de son employeur pour son autre emploi?

Profiter de la propriété de son employeur pour son autre emploi (par exemple le matériel de l’entreprise, un véhicule de fonction, etc). Tant qu’il respecte cette obligation de loyauté, alors un salarié pourra prétendre au cumul d’emplois. La loi impose une durée de travail maximale, par jour et par semaine.

Pourquoi le salarié doit cumuler plusieurs emplois?

Le salarié qui cumule plusieurs emplois doit respecter l’obligation de loyauté, c’est-à-dire qu’il ne peut pas exercer une activité pouvant concurrencer celle de son employeur. Cette obligation s’impose au salarié qui travaille à son compte ou pour un autre employeur. Le cumul peut…